11月14日，sunbet召开2025年度中层干部述职述廉大会。党总支书记、学院主要负责人莫青桥，党总支副书记、学院负责人汪红等党政领导班子成员出席会议，全体教职工参加。

大会现场

会议由学院负责人汪红主持。她指出，本次会议旨在系统总结年度工作成效，强化中层干部履职能力与廉政意识，促进各部门之间的交流互鉴，进一步凝聚发展共识，为学院各项事业稳步发展注入新动力。

党总支副书记、学院负责人汪红主持大会

根据会议议程，办公室工作人员现场发放中层干部述职评分表与民主测评表。党总支委员、办公室主任李星光就各类表格的填写要求、评分标准及投票注意事项向全体与会人员作了详细说明，确保测评工作规范、有序开展。

党总支委员、办公室主任李星光就各类注意事项作详细说明

述职环节中，学院18个科室主要负责人依次围绕年度工作实绩、履职情况、创新举措与廉政建设等方面作了全面汇报。汇报内容实事求是、重点突出，既展现了科室在教育教学、艺术实践、管理服务等方面取得的积极进展，也客观分析了存在的问题与改进方向，充分体现了中层干部的责任意识与务实作风。

部分科室主要负责人围绕年度工作进行汇报

全体与会人员在认真听取汇报后，结合述职表现与日常工作实际，本着客观、公正的原则对中层干部进行了综合评价，并投票推选优秀科室。

与会人员进行投票

学院负责人汪红在总结讲话中指出，过去一年，在上级部门的正确领导和关心支持下，全体教职工紧紧围绕高质量发展目标，团结拼搏，锐意进取，各项工作取得显著成效。此次大会既是对全年工作的集中检视，也是对管理效能和队伍建设的有力推动。中层干部作为学院发展的骨干力量，要持续强化责任担当、提升管理能力、坚守廉洁底线，切实发挥示范引领作用。

凝心聚力再出发，砥砺前行开新局。本次大会既是对过去一年工作的系统梳理与成果展示，更是凝聚发展共识、激发创新动力的重要平台。学院将以此为契机，进一步夯实管理基础、提升教研水平、培育特色文化、强化品牌建设，为实现更高质量的发展奠定坚实基础。

立足新起点，学院将坚持目标导向与问题导向相统一，全面提升干部队伍的战略视野与执行效能。一方面，持续深化理论武装，筑牢思想根基，弘扬务实作风；另一方面，聚焦教育教学主业，推进专业素养提升与管理制度创新，实现规范化、精细化、科学化发展。学院将以更加昂扬的姿态，共同打造具有海南特色、艺术特质的高水平职业教育品牌，为海南自贸港建设培养更多德艺双馨的高素质艺术人才。

出品：校办公室

一审：邢慧瑜

二审：李星光

三审：汪  红